การฝึกอบรมระยะแรกของโครงการ Big Herdsman 2025 ได้เริ่มต้นขึ้นแล้ว! ส่งเสริมการเติบโตและสร้างอนาคตที่โดดเด่น

เพื่อยกระดับทักษะทางวิชาชีพและประสิทธิภาพการทำงานร่วมกันของทีมอย่างครอบคลุม Bigherdsman ได้เปิดตัวเฟสแรกของการฝึกอบรมเฉพาะโครงการประจำปี 2025 อย่างเป็นทางการ!
การฝึกอบรมสองวันนี้ผสานรวมการเรียนรู้เชิงทฤษฎี การเยี่ยมชมสถานที่จริง การอภิปรายแบบโต้ตอบ และรูปแบบอื่นๆ ที่หลากหลาย เพื่อช่วยให้ผู้เข้าร่วมสามารถพัฒนาทักษะการบริหารโครงการอย่างเป็นระบบตลอดกระบวนการทั้งหมด วางรากฐานที่มั่นคงสำหรับการนำไปใช้ในทางปฏิบัติในอนาคต.

ไฮไลท์การฝึกอบรม:

เกมละลายพฤติกรรม:

ในช่วงเริ่มต้นของการฝึกอบรม หลี่หลี่ ผู้ฝึกสอนจากแผนกทรัพยากรบุคคล ได้นำผู้เข้าร่วมผ่านเกมไพ่ “จุดเชื่อมโยงในตัวคุณ” ซึ่งเชื่อมโยงจิตใต้สำนึกผ่านไพ่และการแบ่งปันประสบการณ์และเรื่องราวส่วนตัว ซึ่งช่วยเพิ่มความไว้วางใจและความใกล้ชิดระหว่างผู้เข้าร่วมอย่างมีนัยสำคัญ ทำให้พวกเขาสนิทสนมกันมากขึ้น.

การเยี่ยมชมสถานที่โครงการ: ผู้เข้าร่วมโครงการได้เยี่ยมชมสถานที่ก่อสร้างโครงการฟาร์มลิชา สังเกตข้อดีและข้อเสียของคุณภาพการติดตั้งและการจัดการในสถานที่ก่อสร้าง พวกเขาเรียนรู้จากจุดแข็งและทำเครื่องหมายจุดอ่อนด้วยกระดาษโน้ต ซึ่งช่วยให้วิศวกรโครงการได้รับข้อมูลเชิงลึกและความเข้าใจที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้นเกี่ยวกับการจัดการโครงการ.

ผู้อำนวยการโครงการกล่าวว่า:

ผู้อำนวยการโครงการแบ่งปันข้อมูล

ผู้อำนวยการโครงการทั้งสี่ท่านได้ร่วมกันจัดหลักสูตรในหัวข้อ “เส้นทางอาชีพทหารของฉัน” และ “การบริหารโครงการขนาดใหญ่” โดยใช้เรื่องราวส่วนตัวเป็นแรงบันดาลใจให้ทุกคนพัฒนาตนเองให้ดีที่สุด.

การแลกเปลี่ยนความรักระหว่างแผนกต่างๆ: ในส่วน "การสารภาพรัก" ผู้เข้าร่วมได้ค้นพบจุดแข็งของตนเอง เรียนรู้ที่จะยืนยันและชื่นชมตนเอง และเสริมสร้างพลังให้กันและกัน.

การแข่งขันแสดงทักษะแบบกลุ่ม:

ในการฝึกอบรมครั้งนี้ได้มีการจัดกิจกรรมพิเศษ “การแข่งขันความเร็วในการประกอบพัดลม” ขึ้น! การแข่งขัน “ความเร็ว + ความแม่นยำ” นี้ได้ทดสอบการประสานงานของทีมและทักษะทางวิชาชีพ รวมถึงกระตุ้นการทำงานร่วมกันเป็นทีม ซึ่งเป็นส่วนที่สร้างความประทับใจให้กับผู้เข้าร่วมมากที่สุด.

สุนทรพจน์ความเป็นผู้นำ:
ในการบรรยายระหว่างการฝึกอบรม นายเจิ้ง รองประธานอาวุโส ได้กล่าวขอบคุณวิศวกรโครงการทุกท่านอย่างจริงใจ และเน้นย้ำว่า “ภารกิจของผู้จัดการโครงการคือการแสดงออกและนำคุณค่าของลูกค้าไปสู่การปฏิบัติ การตัดสินใจและการกระทำทั้งหมดต้องมุ่งเน้นที่ผลประโยชน์ของลูกค้า โดยใช้ความเป็นมืออาชีพและความรับผิดชอบเพื่อสร้างรากฐานที่มั่นคงของความไว้วางใจ”

เขาสนับสนุนให้ทีมนำผลลัพธ์จากการฝึกอบรมไปใช้ในการบริการอย่างมีประสิทธิภาพ ปรับปรุงการประยุกต์ใช้ในทางปฏิบัติอย่างต่อเนื่อง และทำงานร่วมกันเพื่อยกระดับคุณภาพการบริการของ Bigherdsman ให้สูงขึ้นไปอีกขั้น.

พิธีมอบรางวัลอันน่าตื่นเต้น